Что нужно и что не нужно делать в кризис, если вы владелец или директор компании, сотрудник этой компании или соискатель – пытаетесь устроиться на работу?
Разобраться в этом #tceh пригласил Тимура Хайруллина — он начинал как программист, в 90-е успел поработать сетевым инженером и техническим директором провайдера, был первым тестировщиком Яндекса, поруководил тестированием в Яндексе и Ламоде, а сейчас делает HR «с человеческим лицом».
В четверг 19-го марта вы узнаете:
- а есть ли кризис: что на самом деле происходит в мире и в России,
- как это отражается на наших компаниях и людях,
- как вести себя, если вы хотите устроиться на работу в кризис,
- что делать в кризис сотруднику компании,
- Dos and Don’ts для руководителя компании, переживающей кризис,
- команда в кризис: как люди взаимодействуют между собой в критических ситуациях. Экскурсия в организационное управление.
После основного выступления вы сможете задать лектору интересующие вопросы.
Участвуйте бесплатно
19 марта в 19:00 ждем вас на Серебрянической набережной, 29, первый вход от Земляного вала, 7 этаж. Таблички с названием #poSEEDelki укажут дорогу.
Подробнее о лекторе
Тимур Хайруллин,Основатель и директор ETHR.
20 с лишним лет в IT. Из них больше половины – в управлении качеством ПО, а среди мест работы — Яндекс, Lamoda, Comptek, Demos. Недавно понял, что главное, чем занимался – это HR: командообразование, обучение, развитие, оценка, найм, мотивация, планирование, компетенции и ещё тысяча разных полезных вещей в этой области. Основатель и директор ETHR – небольшого HR-агентства, специализирующегося на консалтинге для IT-компаний |
Будет ли трансляция и запись?
Подпишитесь на Youtube #tceh, чтобы не пропустить видео лекции.
Увидимся на #poSEEDelki!
А если остались вопросы, задайте их в комментариях.
Комментарии