Вот уже 30-й раз мы собрали
интересные проекты на стадии от идеи до прототипа
и свыше 150 человек, чтобы сделать за выходные то, на что обычно уходят недели, а то и месяцы.
Мы придумали рабочие выходные Harvest, чтобы помочь молодым IT-стартапам на самой ранней стадии: когда идея понятна, а вот как ее реализовать — не очень.
За четыре года мы протестировали наш формат на трех тысячах участников из 450+ проектов. У нас есть истории успеха (Budist.ru, Rentmania), а также понимание — 65% команд и основателей начинают копать в правильном направлении и движутся быстрее, используя экспертизу, связи и навыки «бери и применяй», полученные на Harvest.
Участие в рабочих выходных не гарантирует проекту успех, но что-что, а от самых обидных детских ошибок обычно избавляет. И даже если нынешний проект «не полетит», вы в любом случае получите то, что важно для конечного успеха в IT-бизнесе: контакты, команду и экспертизу.
Лонгрид о том, как это было:
Комментарии